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Sich Handlungs- und Entscheidungskonflikte bewusst machen
In chronischen Konflikten zu stecken ist für den einzelnen Menschen nicht nur ein erheblicher Stressfaktor, es entstehen auch enorme schädliche Auswirkungen auf Arbeitsprozesse, Projektabläufe und demzufolge auf das gesamte Unternehmen. Mitarbeiter und Führungskräfte ordnen sich tendenziell den geltenden Regeln unter. Müssen sie deswegen gegen Unternehmensinteressen verstoßen, lässt dies ihr Vertrauen in das Unternehmen und die Führung schwinden. Da es außerdem schwer vorhersehbar ist, wie betroffene Personen – je nach aktueller Situation – entscheiden werden, nimmt die Komplexität der Organisation zu und ihre Steuerbarkeit ab.
Unternehmenberater
Das Budget, das im Unternehmen ausgegeben wird, muss unter mehreren Aspekten beurteilt werden. Das gilt vor allem für die Investitionen, die mittel- bis langfristige Ausgaben nach sich ziehen, bevor mit Mittelrückflüssen durch (steigende) Umsatzerlöse gerechnet wird.
Auf die Zielgruppe kommt es an
Für Unternehmen ist es heutzutage nicht leicht, Kunden an sich zu binden. Durch das Internet ist es sehr einfach geworden, eine Dienstleistung anzubieten oder einen Shop zu eröffnen. Besonders für Gründer kann es problematisch sein, sich von der Masse abzuheben. Ein guter Weg, Kunden an sich zu binden, sind Werbeartikel. Allerdings gilt es, nicht voreilig zu handeln, sondern mit Bedacht auszuwählen. So lässt sich eine gute Kundenbindung mit geringem Streuverlust erreichen.
Corporate Identity
Bei der Entscheidung für die richtige Arbeitskleidung in Handwerk, Industrie und Dienstleistung müssen verschiedene Kriterien zugrunde gelegt werden. Die entsprechenden Shirts, Jacken und Hosen sollten den jeweiligen Anforderungen genau angepasst sein. Zu bedenken ist, dass in vielen Fällen Normen die Beschaffenheit der Berufskleidung vorschreiben. Neben der Gewebeart, Strapazierfähigkeit oder Atmungsaktivität ist der Punkt Corporate Identity nicht zu vernachlässigen. Mit Logo, speziellen Stickereien oder Mitarbeiternamen individualisierte Berufsmode stärkt nicht nur den Wiedererkennungswert sondern auch das Wir-Gefühl der Mitarbeiter und die Identifikation mit dem Unternehmen.
Was ist erlaubt, was nicht?
Wohl fast jeder Büroangestellte hat es schon einmal getan: während der Arbeitszeit ganz schnell eine Online-Überweisung getätigt, nach neuen privaten E-Mails geschaut oder einen privaten Brief ausgedruckt. Das ist allerdings nicht überall erlaubt – was ist grundsätzlich verboten und wo sind die Grenzen?
Beratungsformat
Coaching ist in Unternehmen längst keine Seltenheit mehr. Viele Manager und Führungskräfte vertrauen dabei auf das Systemische Coaching. Der stark lösungsorientierte Ansatz und die mehrschichtige sowie prozessorientierte Arbeit mit den Coaches erfreuen sich zunehmender Beliebtheit in Führungsetagen. Doch was ist systemisches Coaching im Detail und auf welchen Prinzipien beruht das Beratungsformat? Diese Fragen werden nachfolgend beantwortet.
Corporate Identity
Bei der Entscheidung für die richtige Arbeitskleidung in Handwerk, Industrie und Dienstleistung müssen verschiedene Kriterien zugrunde gelegt werden. Die entsprechenden Shirts, Jacken und Hosen sollten den jeweiligen Anforderungen genau angepasst sein. Zu bedenken ist, dass in vielen Fällen Normen die Beschaffenheit der Berufskleidung vorschreiben. Neben der Gewebeart, Strapazierfähigkeit oder Atmungsaktivität ist der Punkt Corporate Identity nicht zu vernachlässigen. Mit Logo, speziellen Stickereien oder Mitarbeiternamen individualisierte Berufsmode stärkt nicht nur den Wiedererkennungswert sondern auch das Wir-Gefühl der Mitarbeiter und die Identifikation mit dem Unternehmen.
Vorsorge
Die Rente ohne finanzielle Sorgen und Nöte zu genießen, das wünschen sich viele Arbeitnehmer für ihren Ruhestand. Leider sieht die Realität – ohne eigene Vorsorge – anders aus. Altersarmut ist das (traurige) Stichwort, denn die sogenannte Versorgungs- oder auch Rentenlücke wird immer größer.
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Sie möchten sich eine neue Maschine oder Anlage anschaffen? Da es sich hierbei meist um eine kostenintensive Investition für eine lange Zeit handelt, sollte beim Kauf nichts wichtiges vergessen werden. Hier finden Sie einen Vertragsentwurf, der Ihnen eine gute Grundlage für die Verhandlung über die Beschaffung einer Anlage bietet.
Rubrik: Organisation & Unternehmensführung
Medium: Musterschreiben
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Bei der heutigen Flut an Bewerbungen gehören stilsichere Absagen zum guten Ton. Nutzen Sie unser Expertenwissen und sparen Sie so bares Geld!
Rubrik: Personal & Mitarbeiterführung
Medium: Musterschreiben
Dateiformat: IconMicrosoft Word Document
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Vorlagen Fallback Bild
Die Wochen im Griff: Ein edler Wochenplaner in zeitloser Kunstleder-Ausführung. Oder klein, fein und immer mit dabei: Praktischer Taschenkalender mit Quickfinder.
Rubrik: Organisation & Unternehmensführung
Medium:
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Vorlagen Fallback Bild
Unterstützung der Entscheidungsfindung - Das IT-Management sollte bei der Entscheidungsfindung in Sachen Cloud-Computing bzw. Selektion des CCSPs (Cloud- Computing Service Providers) auf einige Punkte achten.
Rubrik: Organisation & Unternehmensführung
Medium: Checkliste
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