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"...dass Sie an meinen Geburtstag gedacht haben, freut mich sehr. Ihr netter Brief hat mich glücklich gemacht. Ich empfinde es als Geschenk, wenn Menschen an mich denken und das auch ausdrücken."; Wie schätzen Sie Ihr Verhalten als Führungskraft ein?
Wie schätzen Sie selbst Ihr Verhalten als Führungskraft ein? Die nachfolgende Checkliste unterstützt Sie bei einer realistischen Einschätzung.

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