Nutzen Sie das Potenzial bei Online-Stellenanzeigen!
Was sind die Erfolgs-Garanten für eine gute Online-Stellenanzeige?
Nutzen Sie das Potenzial bei Online-Stellenanzeigen!
Die aktuelle Studie im Bereich Personal ergab Folgendes:
58% votierten für Gestaltung der Grafik und Bilder,
56% fanden den Text sehr wichtig,
53% priorisierten die Verschlagwortung und
51% die Jobbezeichung.
Gegenüber diesen Erfolgskriterien fanden nur 13% die Mediaplanung wichtig.
Wenn man dann noch die Beurteilung der durchschnittlichen Qualität von Texten der deutschen Online-Stellenanzeigen betrachtet, die von nur 10% als „gut“ empfunden wird, ist eines klar:
Online-Stellenanzeigen gehören in die Hand von Profis, wenn sie wirklich Erfolg haben sollen!
Davon sind auch 64% der befragten Experten überzeugt. Gerade die aktuellen Meldungen in der Presse über den eklatanten Fachkräfte-Mangel in Deutschland zeigen: Online-Stellenanzeigen werden immer wichtiger im Wettbewerb um die besten Mitarbeiter!
Doch die Umfrage zeigt noch mehr: In der Gestaltung von Stellenanzeigen „schlummert“ noch viel ungenutzes Potenzial!
Fazit: Setzen Sie als Führungskraft in diesem Punkt auf Top-Qualität, dann können Sie garantiert in den gesuchten Zielgruppen punkten und so die Besten der Branche für Ihr Team gewinnen!
Autor: Dr. Patrick Hamilton
Dr. Patrick Hamilton ist Berater und Supervisor.
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